GEO-109·第 10 期·度量与增长·109 / 132

AI 可见度的四层指标:提及、引用、推荐、成交

提及、引用、推荐、成交不是四个可相加的分数,而是四道判定。本文给出每层的判定证据与分子分母,排出一张每层一个主指标加一个护栏的看板,并示范怎样用四层落差定位这个月先修哪一层。

8 分钟GEO度量与增长出海

本期主线可度量:AI 可见度、归因与实验

十月的周会,一家做电动升降桌的出海团队放出一页 PPT:AI 答案里提到品牌的比例连涨三个月,会上在谈追加预算。创始人问:这个月多卖了几张桌子?没人接得上。客服主管补了一句:有买家拿着 AI 截图来问,这款桌架能不能配 2 米桌面,截图写的是 1.8 米;那单退了,退货运费比利润还高。

四层指标不是四个可相加的分数,而是四道判定:提及是被看见,引用是被当证据,推荐是进了候选,成交是生意算得过来;任何一层的数字都不能替下一层说话。

四层,四种不同的失败

把“AI 可见度”压成一个数,等于把四件事当成一件;每层一个判定证据,也各自以不同方式失败。

层答案里长什么样判定证据这层失败的样子
提及品牌名出现在正文或列表里字符串命中,不管有没有链接被提到,但型号、尺寸、价格说错
引用答案给出可点开的来源页面正文有句子与那个来源对得上来源列在末尾,正文没用到你
推荐进候选、对比或结论句,并给理由品牌与场景绑在一起,附排除条件只被夸“也不错”,买家仍无法决策
成交从 AI 入口来的订单与毛利入口可识别,且能挂到订单与退款有单,但退货与工单吃掉毛利

第一层最容易被误读。品牌词被带进答案、评测站列表里出现你、甚至参数写错,都算提及。它是“被看见”的证据,不是“被说对”的证据;上面那张截图,就是提及层胜利、引用层失守。

第二层要的是“对应句”:页脚的来源只说明模型读过你,正文里有句子能指回你的页面,才算引用。第三层看理由与排除条件:AI 说“适合身高 1.9 米、双电机、预算 500 美元内”,才算把场景与取舍绑在一起;只说“品质可靠”,买家仍选不出来。

第四层唯一有财务含义,也最容易被判成“没效果”。AI 引荐的会话常被算进 Direct 或自然流量,只有订单侧标识能分开,拆法取决于走的是四个入口里的哪一个。

一个总分为什么一定失真

总分的问题不在算法,在假设四层可以互相补偿。实际是:有传导,没有替代。

加权求和先遇到两个麻烦。一是权重没有来源:提及算三成、成交算四成,凭什么?权重只能来自成交结构与毛利,而这两样每季都在变。二是跨引擎不可比:三个引擎的答案长度与来源结构差别很大,合并成“总可见度”等于把三把尺子取平均,一升一降变成“持平”。

传导也不会自动发生。被引用不会自动变成被推荐,模型要理由,还要第三方印证;被推荐也不会自动成交,价格、运费、退货条款接不住,推荐越多退货越多。所以四层不是漏斗的四段,是四个分别证伪的判断:提及涨了问说得对不对,引用涨了问正文有没有用你,推荐涨了问理由有没有排除条件,成交涨了问毛利有没有被退货吃掉。

分母也在动:采样答案的来源从 6 个变 12 个,引用份额就会腰斩。绝对量与比率必须并排报,口径见引用份额怎么算。

口径与看板:一页字典,两个数并排

每层一个主指标、一个护栏,分母写死,跨月不换。

层主指标(分子 / 分母)护栏指标谁能改
提及出现品牌名的答案数 / 有效样本数参数说错的答案数内容 + 实体一致性
引用正文有对应句的答案数 / 有效样本数引用位次(第几个来源)内容 + 页面结构
推荐带场景与排除条件的答案数 / 有效样本数候选排第几、理由能否核对证据 + 第三方语料
成交可识别 AI 入口的订单 / 该入口请求数退款率与单均贡献毛利报价、履约、售后

三条规定。采样冻结:prompt 编号、引擎、地区、语言、竞品集,一个季度内不改;改了要重算基线,见AI 可见度基线。绝对量与比率并排:只报百分比,分不清是变好还是分母变了。分引擎报:宁可多两列,不合并。

节奏也不同:提及与引用按周看,噪声大;推荐按月看,改一次要等收录;成交按月看,但要留足退款观察窗——拿周环比解释月度的推荐变化,是最常见的误读。

五步落地:先定层,再定口径

步骤做什么谁来做怎么算过
1 挂牌把“可见度”拆成四列,标出哪几列没数据增长每列都有可复算的数,或明确写“缺”
2 定层挑一层做本季度主战场,其余只做护栏增长 + 内容只有一层有目标值,其余只设红线
3 口径写死分子分母、采样与淘汰规则数据 + 增长两人用同一份数据算,结果一致
4 动作每层落差一个修法,落到页面、字段或条款内容 / 技术 / 运营每条落差有负责人和复测日期
5 复测同一批 prompt 重跑,只看被改的那一层运营其余三层无显著恶化

第 2 步最反直觉。四层同时设目标,团队一定追最容易的那层——提及:一篇评测、一条论坛帖、一次写错的参数都能让它涨,最不说明问题。所谓“自嗨”,不是指标选错,是四层一起考核时,人总会挑最软的那层捏。

第 4 步的对应关系要写死:提及低而实体清楚,修抓取;提及高、引用低,修答案单元;引用高、推荐低,补第三方证据;推荐高、成交低,查价格与退货条款。答案单元的四段结构对应第二种落差;最后一种通常不在内容团队手里。

示例:提及在涨,成交在掉

下表数字均为虚构,只用于演示四层怎么读。

月份提及率引用率推荐率每千次 AI 落地成交退款率
7 月22%11%5%189%
8 月30%12%4%1513%
9 月38%12%3%1117%

只看第一列,这是一条值得追加预算的曲线;四列一起看,问题在第三层:推荐率从 5% 掉到 3%,退款率从 9% 涨到 17%,客服记录里“尺寸不对、装不上”占退货理由的一半。翻答案原文,AI 给的尺寸是 1.8 米,而 9 月主推 2 米桌面套装;它引用的还是 7 月那版页面。

这不是产量问题,是口径问题:改版后旧参数没同步,结构化数据里仍是旧值,AI 引用了一个过期的正确来源。修法不是再发十篇文章,而是让变体尺寸来自同一份主数据、页面与结构化数据同源,再复测第三层。至于“改动是不是多卖了桌子”,归因说明相关,不说明因果,证明增量得靠实验设计。

边界:什么时候四层不适用

第一,提问量太小。一个月只有个位数提问,比率都在抖,只能做定性记录。

第二,平台内 AI 不可复现。购物助手随账号、地区、会话变化,同一问题两次答案不同,只记“是否出现、以什么理由”。

第三,品牌实体还不存在。四层全是零,先解决“AI 知不知道你是谁”。

第四,低客单品类测不出成交层。决策一次完成,AI 引荐与自然流量分不开,看推荐层与品牌词搜索就够了。

第五,四层不能当四个部门的 KPI。拆开后内容追提及,运营追成交,没人对“说得对不对”负责。四层是诊断工具,考核只挂最后一层与护栏。

这个月先做一件事:把你报给老板的“AI 可见度”拆成四列,用同一条 prompt、同一个引擎、同一个市场重算 20 条答案,标出最先断的是哪一层。断在第一层修抓取,第二层修句子,第三层补证据,第四层查报价与退货。四层里只有一层值得这个季度的预算,其余三层是它的护栏。这条线归度量与增长。